A fizetések nyíltabb kezelése, a munkaidő határainak kijelölése és a mentális egészségről folytatott őszintébb kommunikáció ma már nem kizárólag a legfiatalabb munkavállalók igénye. 3 dolog, amiben a Z generációnak igaza volt a munkával kapcsolatban, és amit ma már az idősebbek is beismernek