Egy munkaügyi ellenőrzés során a hatóság nem azt nézi, hogy van-e valamilyen papír – hanem azt, hogy az megfelel-e a Munka Törvénykönyvének. Sok munkáltató ebben a pillanatban szembesül azzal, hogy amit évek óta „munkaidő nyilvántartásnak" hívott, valójában csak jelenléti ív volt. A probléma ott kezdődik, hogy a törvény a „jelenléti ív" kifejezést nem is ismeri.