Béremelésre és kézzelfogható juttatásokra vágynak a munkavállalók, nem wellnesscsomagra
A Gartner több mint 10 000 amerikai munkavállaló megkérdezésével készült elemzése szerint a dolgozók körében háttérbe szorult a hagyományos munka-magánélet egyensúly és a karrierfejlesztés, helyette a pénzügyi biztonságra és a váratlan kiadások fedezésére fókuszálnának.
- Hirdetés -