Bár a bónuszok népszerűek, a munkavállalók lojalitását és elkötelezettségét gyakran a személyes megbecsülés és a támogató vállalati kultúra erősíti meg leginkább. A sikerek láthatóvá tétele és a közös élmények olyan eszközök, amelyekkel jelentős anyagi ráfordítás nélkül is fenntartható a munkamorál.