Vajon milyen trendek határozzák meg a HR-t 2026-ban? Nem meglepő, hogy a listát az AI transzformáció vezeti, valamint ehhez kapcsolódva a munkavégzés újratervezése egy olyan időszakban, amikor az embernek és a mesterséges intelligenciának - robotnak - együtt kell működnie. És mindehhez még jön a bizonytalan gazdasági (és politikai) környezet.