Nem rossz, mi? Ha nem az Ön cége az, akkor vigye hírét a döntéshozókhoz, hátha…. Rendhagyó lépésre szánta el magát a Yettel: a telekommunikációs vállalat 2025-től minden ötödik ledolgozott év után egy teljes hónap plusz szabadságot biztosít munkatársainak. Ez már döfi…. 2025-től az éves szabadságon felül egy teljes hónapot ad a telekommunikációs vállalat munkatársainak minden […]