Más visszajelzésre van szüksége egy X és egy Z generációs munkavállalónak, de mindkét csoport nagyon igénylik a feedbacket. A cégek életében azonban nem mindig van idő a fiatalabb generáció fejlesztésére. A Mathias Corvinus Collegium vezetői konferenciáján jártunk, ahol Orbán Gábor (Richter Gedeon) és Csányi Attila (Bonafarm) osztotta meg gondolatait a témában.