A foglalkoztatási törvény néhány napja benyújtott módosítása szerint duplájára, a jelenlegi két hónapról négyre emelkedhet az apasági szabadság igénybevételéhez rendelkezésre álló idő. A Nemzetgazdasági Minisztérium szerint a változtatás nagyobb rugalmasságot biztosít a szabadság időzítésében, így segíti a munka és magánélet közötti egyensúlyt. Mit szólnak a törvénymódosításhoz és hogyan látják a hazai apajogokat? Erről kérdeztünk egy érintett civil szervezetet.