(x) Amikor az a kérdés, hogy egy kis- vagy középvállalat esetén a vezetőnek milyen feladatokat kell ellátnia, voltaképpen nem az a kérdés, hogy mire képes, illetve mit szeret vagy sem, hanem az, hogy mennyire értékes az ideje. Mire mennek el a munkaórák? Azaz milyen mértékben szeretnénk tehermentesíteni a cégvezetőt például a munkaügyek rendezése alól, és ezt milyen formában szeretnénk megvalósítani? A A munkaügyek rendezése ma már online is lehetséges bejegyzés először a Dél-Zala Press jelent meg.