A vállalati egészségügyi szolgáltatás a munkaerő megtartásának fontos eszköze lett, és mára már jóval túlmutat a korábban kötelező foglalkozás-egészségügyi alkalmassági vizsgálaton. Dr. Junger Éva, a Dr. Rose Magánkórház járóbetegellátás-vezető főorvosa, és Pinczés Kornélia, a kórház kiemelt ügyfélmenedzsere vázolják a vállalati szolgáltatások előnyeit. Mivel életünk jelentős részét a munkahelyünkön töltjük, könnyű belátni, milyen fontos, hogy egészséges körülmények között dolgozzunk, munkaképességünket pedig hosszú távon is megőrizhessük. A munkáltató és munkavállaló számára is fontos célok elérését szolgálja a foglalkozás egészségügyi szolgáltatás, melynek szabályozása 2024-ben megváltozott, de meghatározott munkakörökben továbbra is kötelező, és bár az adminisztratív munkakörök esetén már nem szükségszerű, számos vállalat döntött úgy, hogy a saját védelmében és a dolgozói egészségére is figyelve, folytatja az éves vizsgálatokat. Az éves alkalmassági vizsgálatok amellett, hogy kis...