A nagyvállalati innovációs program célja, hogy az érintett szereplőket edukálja a kíváncsiságot és kísérletezést elősegítő, a kemény KPI-okat mellőző, fenntartható vállalati kultúra kialakítására, és a gyakorlatban is erősítse az ügyfél innovációs képességeit. A STRT által szervezett háttérbeszélgetésen jártunk. Sokaknak ismerős lehet a következő szituáció a nagyvállalati szférából: bemegyünk a meetingre, hogy akkor most aztán váltsuk Színház csupán, amit sok nagyvállalat csinál innováció címén – ezen akar változtatni a STRT egy új képzéssel