Az Eurofound által készített átfogó tanulmányban aprólékosan megvizsgálták a minimálbérre vonatkozó szabályozások végrehajtását az Európai Unió tagállamaiban, részletesen elemezve a jogi kereteket, a végrehajtási mechanizmusokat, a szociális partnerek bevonását. Az elemzés szerint sok szempontból a szabályok betartásánál Magyarország az uniós átlag felett teljesít, de a magyar dolgozók sokszor kiszolgáltatottak még a munkáltatói visszaéléseknek.