Az alacsony bérek, a túl hosszú munkaidő, a kevés szabadság mind olyan jelek, amelyek azt mutatják, a munkavállaló segítségre szorul. A munkahelyi szakszervezet igénye azonban szinte mindig akkor merül fel a munkavállalókban, amikor már baj van.
Hamarosan átirányítunk a teljes cikkhez → Heol