A béren kívüli juttatások helye és szerepe a munkavállalók javadalmazásában, a cafeteria-rendszer lényege, előnyei, hátrányai

A munkavállalók javadalmazása különböző, egymástól jelentősen eltérő elemekből épülhet fel. A javadalmazás két fő területre osztható: vannak az anyagi (forintban meghatározható) ösztönzők és vannak a nem anyagi ösztönzők. Részletet közlünk az Adó-kódex legfrissebb számából.