Egyre több állásinterjún kerül szóba, hogyan használta a jelölt az AI-t, miközben sok munkavállaló korántsem lelkesedik a technológiáért. Az álláskeresők ezért új stratégiát tanulnak: megpróbálják eltalálni, mennyi lelkesedést vár tőlük a leendő munkáltató, és közben azt is bizonyítaniuk kell, hogy az AI-t önállóan, tudatosan tudják használni.
Hamarosan átirányítunk a teljes cikkhez → HR Portál