Győr-Moson-Sopron megye munkaerőpiaca az egyik legszorosabb Magyarországon: az alig 2 százalékos munkanélküliségi ráta, a közel 80 százalékos foglalkoztatottság és az ország legmagasabb nettó átlagbére egyszerre jelzi a régió erejét és sebezhetőségét. A demográfiai csapda – évente 50 ezer aktív munkavállalóval kevesebb áll rendelkezésre országosan – ebben a régióban sem oldható meg önmagában sem bérrel, sem infrastruktúrával, így a hosszú távú versenyképesség záloga ma a kompetenciaalapú, adatvezérelt HR-szemlélet – állapították meg a Prohuman győri regionális gazdasági fórumának résztvevői.
Hamarosan átirányítunk a teljes cikkhez → Digital Hungary