Tizenkét brit egyetemet figyelmeztettek komoly jogi kockázatokra, miután felmerült a gyanú, hogy magáncégeket bíztak meg palesztinbarát nézeteket valló oktatóik és hallgatóik megfigyelésével. A titkos adatgyűjtés nemcsak az akadémiai szabadságot, hanem a munkavállalók magánélethez és adatvédelemhez való jogát is súlyosan sértheti.
Hamarosan átirányítunk a teljes cikkhez → HR Portál