Komoly tehetséghiánnyal küzd a nyugati IT-szektor, ami továbbra is arra kényszerítheti az iparágban tevékenykedő multinacionális cégeket, hogy régiónkba költöztessék magasabb hozzáadott értékű folyamataikat. Emellett Közép- és Kelet-Európa takarékosabb, tehetséges és versenyképes munkaerőpiaca jól áll a nemek közötti egyensúly kérdésében is. [...] Bővebben!