A személyre szabott fejlesztés (is) a sikeres HR kulcsa
Pénzzel könnyebb új kollégákat találni, de megtartani őket csakis jó vezetőkkel lehet. Ezért különösen a feszült munkaerőpiaci helyzetben érdemes a vállalatoknak az egyénre szabott vezetőképzésre kiemelten odafigyelniük. A média- és reklámpiacon az utánpótlást a fiatalok továbbra is biztosítják, de ehhez különösen fontos, hogy már a felsőfokú képzés alatt igyekezzenek bevonzani őket a vállalatok.
- Hirdetés -